鉴于2019新型冠状病毒（COVID-19）疫情大流行，我国政府在三月份实施行动限制令（MCO），今年32岁的阿都卡立（Abdul Khaliq ）被人才招聘机构解雇了。
阿都卡立在招聘领域拥有8年经验，他在咨询了友人的意见后决定创办自己公司。
“我律师朋友告诉我，我可以为许多在大流行中失业的人士，提供应征技巧和写履历表技巧。”
“我考虑了一下，但也考量到在有条件行动限制令（CMCO）许多公司和企业减少招聘，但还是希望可以帮助到毕业生找到工作。”
他说：“刚开始时候，仅从学生收取随意金额的捐款，但是后来越来越多人加入，所以开始收取承诺费用（commitment fees），以避免最后一分钟取消线上课程的情况。”
他说，自从5月份已有大约500名学生报名参与线上课程，并且超过200名学生已经进行面试。
被询及会专注在那方面，阿都卡立指出，专门制作个性化的履历，以吸引和提高招聘人员的眼球；有时候毕业生会在履历中添加许多技术性的术语，使招聘人难以理解他们学习经验。
“而且，履历上写的术语和说明可能不符合指定的工作需求，我的线上课程，是要让毕业生可以作出相关的修改以及掌握需要注意的事项。”
他坦言，许多企业在这段期间减少招聘员工，但还是有企业会特别地遴选合适的人士进入公司。
“这就是为什么失业的毕业生需要调整履历表，由于我在招聘方面拥有经验，我能够帮助他们的履历提供更适合用词。”
阿都卡立告诉《Malay Mail》，共有66名学生已经收到选定公司的录取信，陆续有许多毕业生加入了线上课程，他还邀请在招聘领域有经验的朋友一起进行线上课程。
“我唯一的目标是让学生和失业的毕业生，在如此艰难的时期找到工作。我想用自己的经验帮助他们，并利用自己的经验传授相关的知识。”
他说：“除了履历撰写模块之外，我还会进行面试准备课程和职业建议会谈。”
